Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Työnohjaaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme motivoitunutta ja empaattista työnohjaajaa liittymään tiimiimme. Työnohjaajana toimit tärkeässä roolissa tukemassa yksilöitä ja työyhteisöjä ammatillisessa kasvussa, työhyvinvoinnin edistämisessä ja työssä jaksamisessa. Työnohjaus on prosessi, jossa työntekijät voivat reflektoida omaa työtään, kehittää ammatillista osaamistaan ja löytää ratkaisuja työelämän haasteisiin.
Työnohjaajana toimit luottamuksellisena keskustelukumppanina ja fasilitoit ryhmä- tai yksilöohjauksia eri alojen ammattilaisille. Tehtävässäsi korostuvat vuorovaikutustaidot, kuuntelemisen taito sekä kyky ohjata asiakkaita kohti oivalluksia ja muutosta. Työnohjaus voi tapahtua kasvokkain, etäyhteyksin tai hybridimallilla asiakkaan tarpeiden mukaan.
Työnohjaajan tehtävässä pääset vaikuttamaan työyhteisöjen ilmapiiriin, työntekijöiden hyvinvointiin ja organisaatioiden toimivuuteen. Työnohjaus voi liittyä esimerkiksi muutostilanteisiin, työuupumuksen ehkäisyyn, tiimityön kehittämiseen tai johtamisen tukemiseen.
Edellytämme työnohjaajakoulutusta (esim. STOry-sertifiointi) ja aiempaa kokemusta työnohjauksesta. Arvostamme myös kokemusta eri toimialoilta, kykyä itsenäiseen työskentelyyn sekä halua jatkuvaan ammatilliseen kehittymiseen. Tarjoamme sinulle merkityksellisen työn, joustavat työajat ja mahdollisuuden vaikuttaa omaan työnkuvaasi.
Jos sinulla on intohimo ihmisten tukemiseen ja haluat olla mukana rakentamassa parempaa työelämää, saatat olla etsimämme henkilö. Liity joukkoomme ja auta asiakkaitamme löytämään voimavaroja, selkeyttä ja suuntaa työhönsä.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Toteuttaa yksilö- ja ryhmätyönohjausta eri alojen ammattilaisille
- Tukee asiakkaiden ammatillista kasvua ja työhyvinvointia
- Auttaa asiakkaita reflektoimaan työtään ja löytämään ratkaisuja haasteisiin
- Laatii työnohjaussuunnitelmia ja dokumentoi prosessin etenemistä
- Ylläpitää luottamuksellista ja turvallista ohjaussuhdetta
- Kehittää omaa osaamistaan ja seuraa alan kehitystä
- Osallistuu työnohjaajaverkostoihin ja koulutuksiin
- Tekee yhteistyötä organisaatioiden johdon ja HR:n kanssa
- Mukauttaa työnohjausmenetelmiä asiakkaan tarpeiden mukaan
- Arvioi ja raportoi työnohjauksen vaikuttavuutta
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Suoritettu työnohjaajakoulutus (esim. STOry-sertifiointi)
- Vähintään 2 vuoden kokemus työnohjauksesta
- Erinomaiset vuorovaikutus- ja kuuntelutaidot
- Kyky toimia itsenäisesti ja vastuullisesti
- Empaattinen ja ratkaisukeskeinen työote
- Hyvä organisointikyky ja ajanhallinta
- Kokemus eri toimialoista katsotaan eduksi
- Valmius työskennellä etänä ja/tai asiakkaan tiloissa
- Hyvä suomen kielen taito, englannin kielen osaaminen plussaa
- Sitoutuminen jatkuvaan ammatilliseen kehittymiseen
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Mikä sai sinut hakeutumaan työnohjaajaksi?
- Millainen työnohjausfilosofia sinulla on?
- Kuvaile onnistunutta työnohjausprosessia, jonka olet toteuttanut.
- Miten käsittelet haastavia asiakastilanteita?
- Miten pidät yllä omaa työhyvinvointiasi?
- Millaisia menetelmiä käytät työnohjauksessa?
- Miten arvioit työnohjauksen vaikuttavuutta?
- Oletko valmis matkustamaan asiakkaiden luo?
- Miten kehität omaa osaamistasi työnohjaajana?
- Miten toimit tilanteessa, jossa asiakas ei ole motivoitunut?
